>>Harvard Bisiness Review >>McKinsey Quarterly >>経営情報学会誌 >>展 望
     
全ての語を含む いずれかの語を含む  最大3つの単語まで入力できます。
メニュー

■ HOME

■ 新 着
■ 発行号から探す
■ 著者から探す
■ カテゴリから探す
■ 全ての文献を一覧


■ ベスト・セレクション


発 行 号
2019年
10月 戦略採用
9月 時間と幸福のマネジメント―なぜ働きすぎてしまうのかー
8月 ムーンショット―大いなる挑戦が人を動かす―
7月 なぜイノベーションを生み出し続ける企業は組織文化を大切にするのか
6月 データドリブン経営
5月 セルフ・コンパッション
4月 シニア人材を競争力に変える
3月 PURPOSE(パーパス)―会社は何のために存在するのか あなたはなぜそこで働くのか―
2月 コレクティブ・インパクト―CSV実現に欠かせない―
1月 フェイクニュース
2018年
12月 好奇心 ―組織の潜在力を引き出しビジネスを成長させる―
11月 AIアシスタントが変える顧客戦略
10月 競争戦略より大切なこと
9月 発想するチーム
8月 従業員満足は戦略である
7月 アジャイル人事―俊敏な組織に進化する―
6月 職場の孤独 ―企業に広がる”病”にどう対処するか―
5月 会社はどうすれば変われるのか
4月 その戦略は有効かー転換点を見極めるー
3月 顧客の習慣のつくり方
・・・more

キーワードで探す
組織・人事戦略
マーケティング
財務・会計戦略
IT戦略
問題解決
思考

経済学
ベンチャー
コンサルティングファーム
経営

右綴じ右綴じ(縦書き)
左綴じ左綴じ(横書き)
※右綴じ・左綴じを選択した場合、自動的に別製本となります。


DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年6月号の掲載文献一覧

タイトル:ビジネスエコシステム―協働と競争の戦略―
イノベーションは、市場を一変させる破壊力を持つ。ただし、その成否を決めるのは、複数の企業が事業環境を共有して形成するビジネスのエコシステム(生態系)である。新しい技術を社会に浸透させるには、多くの企業と連携していく必要がある。同業他社とは競争しつつも、既存システムを打ち破る新しいエコシステムの創成においては協働する。自動車、IT、エレクトロニクス、医薬・・・技術革新が続く環境で生き残るための新しい戦略を提示する。
1〜7 件 / 全 7 件 

1
ネット市場の差別をどう解決するか
Airbnbもウーバーも問題を抱えている
[ビジネス社会・リーダー]  著者:レイ・フィスマン ボストン大学 教授  マイケル・ルカ ハー ... more
原題:Fixing Discrimination in Online Marketplaces   「インターネット上ではあなたが犬でも誰も気づかない」と『ニューヨーカー』誌は書いたが、eコマースのプラットフォームはあなたがどんなプロフィールを持っているか、把握している。そして、これが人種や性別によ ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:11 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

2
技術戦略はエコシステムで見極める
「正しいタイミング」が価値創造の成否を分ける
[経営戦略]  著者:ロン・アドナー ダートマス大学 タックスクール・オブ・ビジネ ... more
原題:RIGHT TECH, WRONG TIME   事業、業界、セクターを揺るがす破壊的変化についての理解は進んでおり、新規イノベーションが脅威になるかどうかは十分に判断可能になった。しかし、技術革新のタイミングに関しては、依然として不明な点が多い。新 ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:11 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

3
エコシステムを創造的に破壊せよ
いまこそビジネスモデルの再定義を
[経営戦略]  著者:マックスウェル・ベッセル SAP.iO ゼネラルマネジャー  ... more
原題:THE PROBLEM WITH LEGACY ECOSYSTEMS   小売業界におけるアマゾン、自動車業界におけるテスラ、タクシー業界におけるウーバーに代表されるように、デジタル時代のビジネスの主役は大企業から新興企業に移り変わりつつある。その主な要因の一つは、伝統企業 ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:10 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

4
パートナー間の利害調整でイノベーションを実現する
ベストな選択肢を見出す6ステップ
[経営戦略]  著者:マーティン・アイリグ ニューヨーク大学 教授  イアン C. ... more
原題:HOW TO GET ECOSYSTEM BUY-IN   今日では、数多くの業界で製品・サービスのシンプルなイノベーションでさえ、複雑なものになりがちである。なぜなら各企業が相互のつながりが強い有力なステークホルダーで構成されるエコシステムの中で事業を展開し ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:9 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

5
エコシステムイノベーション:大企業が連携する新たな仕組み
シスコシステムズ式協働で価値を創造する
[ビジネス社会・リーダー]  著者:ネイサン・ファー INSEAD 助教授  ケイト・オキーフ  ... more
原題:MANAGING MULTIPA RTY INNOVATION   業際を超えてのソリューション開発が必要となる中、シスコシステムズが主導する、多数の大企業が連携する「エコシステムイノベーション」が成果を上げている。このプロセスを用いれば、企業は多様なアイデアリソース ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:11 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

6
やっかいな交渉相手に公正な提案をさせる方法
米国訴訟最前線
[ビジネス社会・リーダー]  著者:マックス H. ベイザーマン ハーバード・ビジネス・スクール ... more
原題:How to Make the Other Side Play Fair   保険金請求や企業買収などの交渉で、関係当事者双方が合理的な提案を持って話し合いに臨めば、それぞれにメリットがある。スタート地点が現実的なら、双方の提案もある程度は足並みが揃いやすいだろうし、その後の交 ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:8 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]

7
なぜ人は昇進すると横柄になるのか
権力のパラドックスを回避する3つの方法
[ビジネス社会・リーダー]  著者:ダッチャー・ケルトナー カリフォルニア大学バークレー校 教授
原題:Don’t Let Power Corrupt You   権力の座に就くと、人は豹変する。昇進した人はそうでない人と比べて、傲岸不遜な態度を取ったり、不正行為をしたりする確率が3倍も高いという研究結果がある。こうした行為は周囲の人々のモチベーションやパフォー ... more  
価格(税込):¥880、ページ数:7 p、右綴 DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー  2017年06月発行
 [商品説明]
1〜7 件 / 全 7 件 
Copyright©2001-2019 Contents Works Inc. All rights reserved. 個人情報保護方針